Cerchi una nuova figura professionale da inserire in azienda? Il contratto di apprendistato potrebbe essere la risposta!
L’apprendistato professionalizzante è un contratto di lavoro a tempo indeterminato finalizzato a conseguire una qualifica professionale ai fini contrattuali. Il contratto di apprendistato può essere utilizzato in tutti i settori di attività, pubblici e privati.
A chi è rivolto?
- Giovani dai 18 anni (17 se in possesso di qualifica professionale) ai 29 anni
- Lavoratori beneficiari di indennità di mobilità o di un trattamento di disoccupazione senza limiti di età
Corso apprendistato obbligatorio
In Emilia Romagna l’apprendistato professionalizzante è regolato dalla Delibera di Giunta Regionale 502/2019 che modifica gli obblighi finora previsti e che recepisce quanto disposto dal DLGS 167/2011 (Testo Unico dell’Apprendistato), e dalle linee guida previste dal “Jobs Act” del 2015.
Con queste disposizioni è stato introdotto il concetto di obbligo formativo per tutti gli apprendisti assunti dopo il 2 maggio 2019, indipendentemente dal titolo di studio.
FORMAZIONE INTERNA
La formazione “interna” avviene interamente sotto la responsabilità dell’azienda che può avvalersi della consulenza di un ente di formazione, fermo restando l’obbligo di essere documentata in modo esaustivo tramite un libretto formativo, costantemente aggiornato e ordinato.
FORMAZIONE ESTERNA
La formazione esterna viene svolta con l’ausilio di un Ente di formazione accreditato ed è OBBLIGATORIA E GRATUITA, in quanto totalmente finanziata dalla Regione Emilia-Romagna. Sono previste 40 ore di formazione da svolgere entro il primo anno di assunzione.
Percorso co-finanziato con risorse nazionali e del Programma Fse+ della Regione-Emilia-Romagna attraverso voucher nell’ambito dell’offerta formativa pubblica per l’acquisizione di competenze di base e trasversali di cui all’art.44, comma 3 del D.Lgs 81/2015.
Il nostro servizio:
Gestione formazione esterna
- Progettazione preliminare, organizzazione e gestione della formazione e attestazione delle attività svolte in aula.
- Gestione dei corsi d’aula
Supporto formazione interna
- Consulenza personalizzata per gestire tutti gli aspetti tecnici e normativi dei contratti di apprendistato
- Redazione dei Piani di Formazione Individuali (PIF)
- Redazione del Libretto Formativo
Attivazione corsi per la sicurezza sul luogo di lavoro
- Corso di formazione generale e specifica per lavoratori rischio basso
- Corso di formazione generale e specifica per lavoratori rischio medio
- Corso di formazione generale e specifica per lavoratori rischio alto
Il nostro catalogo di offerta formativa comprende sia moduli per le competenze di base e trasversali che moduli coerenti con gli specifici profili professionali degli apprendisti.
I corsi vengono svolti in presenza nelle sedi di Bologna, Ferrara, Cento, Molinella, oppure in modalità videoconferenza.
Per informazioni, costi e preventivi, contattaci!
